企业裁员怎么赔钱?
杭州市钱塘区律师网
2025-05-01
企业裁员需支付经济补偿。依据《劳动合同法》，按工作年限每满一年支付一个月工资，最高不超月薪三倍，十二年为限。不及时赔偿可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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